□ 本报评论员

习近平总书记强调，广大党员干部要在经风雨、见世面中长才干、壮筋骨。当前，玉溪进入了经济发展的转型升级期、生态建设的承压攻坚期、社会治理的系统重构期、干部作风的全面塑造期。无论是经济发展、生态建设，还是社会治理，最终都要靠一个“干”字。人的因素决定了一切工作最终能取得什么样的成效。玉溪要破困局、开新局，解决理念之困、作风之弊、行为之垢、工作之浮、落实之软，干部示范带头干、主动干是关键中的关键。

在《玉溪市“干字当头 稳字托底 干部示范”扎实推进高质量发展三年行动方案》中，实施干部示范能力提升三年行动是其中的重要内容，更是所有工作的前提和保障。只有干部冲在前、干在先、做表率，把一流作风体现到提质增效、破解问题、改革创新、服务群众上，以干部能力和工作效能大提升，推动矛盾化解大突破、工作推进大落实，高质量发展的“施工图”才能变成“实景图”，才能确保高质量发展三年行动中的“四个提升”同向发力、同频共振、同步落实。

干部示范，就要在政治遵循上笃信笃行、表里如一。把讲政治贯穿工作始终，在贯彻党中央决策部署和省、市工作要求时不打折扣、不搞变通，更不能弄虚作假、做表面文章。要通过实施“一把手”政治能力提升、中层干部政治训练、基层干部群众工作能力提升等培训，切实增强“政治三力”，坚决做到总书记有号令、党中央有部署、省委有安排、市委有要求、干部见行动。

干部示范，就要在担当作为上躬身力行、勇争一流。坚持“干”字当头，深化作风革命、效能革命，让敢担当、能担当、会担当蔚然成风。要以“严、真、细、实、快”为标准，把严的作风贯穿工作各方面全过程，干真事、真干事，勇于较真求真，不把问题推给上级、压给下级、留给后任。凡事都要细致细究，做到目标定细、责任落细、过程管细；更要务实扎实，说实话、办实事、察实情、谋实策、求实效；以快捷高效的作风抓工作、干事业，确保每一件事、每一项工作都能定了就办、说了就干、干就干成。

干部示范，就要在勤政为民上言出必行、践则功成。工作干得好不好，评判权要交给老百姓，让老百姓说了算。要坚持以人民为中心的发展思想，树牢正确政绩观，践行调查研究“五字诀”“五步法”，深入基层、深入群众，做好问需问策问计于民的功课，多做利民惠民为民的实事，让群众看到变化、得到实惠。

干部示范，就要在敢争善斗上勇毅前行、顶得上去。我们常说，遇到问题并不可怕，可怕的是对问题视而不见、避开问题绕着走。作为玉溪的领导干部，更要敢于正视问题、直面挑战，发扬斗争精神，提升斗争本领，增强斗争的志气、骨气、底气，不断提升应对突发事件、防范化解风险矛盾的能力。要勇于破解难题，事不避难、义不逃责，敢于攻坚、勇挑重担，做到难中取胜、战之必胜。

干部示范，就要在清正廉洁上砥节砺行、从严从实。作为推进高质量发展的“关键少数”，各级领导干部更应带头遵守党纪国法、增强底线意识，持续巩固拓展党纪学习教育成果，坚决纠治特权思想、特权现象和形式主义、官僚主义，坚决杜绝小节无碍的麻痹心理、不为人知的侥幸心理、下不为例的试探心理，清清白白为官、干干净净做事、老老实实做人。